スタッフ（派遣労働者）・パートナー（派遣元）・企業（派遣先）の３者の関係で成り立っています。スタッフが雇用契約を結ぶのは派遣元であるパートナーです。
給与は雇用主であるパートナーから支払われますが、派遣の大きな特徴として、お仕事の指示は、派遣先の企業から直接受けることになります。もちろん、社会保険、雇用保険もパートナーの社員として、パートナーで加入します。
また、派遣後も、スタッフが職場に定着し、円滑な業務の遂行とスキルの発揮が行えるよう、きめ細かなアフターフォローをすると同時に、仕事上の悩み・不安を聞き、気持ちよく働けるように対応します。